Avocat – Droit municipal et immobilier (groupe EMER)

No de référence MREA_-_07-05-19
Date d'ouverture de poste 5 juillet 2019
Date de fermeture de poste 26 juillet 2019
Emplacement Ottawa

Le groupe Droit de l’environnement, droit municipal, expropriation et réglementation (EMER) de BLG compte beaucoup d’avocats parmi les plus réputés en expropriation, droit municipal, droit de l’environnement et réglementation au Canada. Appartenant au premier cabinet juridique en importance au pays, ce groupe de litige spécialisé représente nombre des plus importantes institutions publiques et sociétés fermées de l’Ontario.

Le candidat retenu fera profiter de son expérience l’équipe composée de talentueux avocats de premier plan des domaines hautement spécialisés du droit municipal, du droit de la planification et de l’expropriation ainsi que du droit de l’immobilier. Nous encourageons les candidats qui possèdent de solides aptitudes en rédaction concernant l’utilisation du sol, l’aménagement du territoire et l’immobilier et qui présentent de l’intérêt pour ces aspects à postuler. Le candidat retenu devra être opérationnel dès son entrée en fonction, posséder un excellent dossier scolaire et être membre en règle du Barreau de l’Ontario.

Le candidat retenu aura toute latitude d’action pour se perfectionner et progresser dans sa carrière au sein d’une équipe gagnante. En se prévalant du programme national de formation juridique continue et de perfectionnement professionnel de BLG, il bénéficiera d’une formation poussée et de mentorat et apprendra à mieux connaître les clients du cabinet, tout en recevant un soutien pour créer sa propre pratique et affiner son expertise. Le poste convient idéalement à une personne qui possède un esprit d’équipe hors pair ainsi que de solides compétences analytiques et interpersonnelles et excelle dans la communication orale et écrite; elle devra également faire preuve d’initiative et chercher à se dépasser.

BLG s’est engagé à favoriser un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous serons heureux d’étudier la candidature de personnes de tous horizons.

Si vous souhaitez faire partie de notre équipe, veuillez faire parvenir à titre confidentiel, avant le 26 juillet 2019, une lettre de présentation, votre curriculum vitæ, vos relevés d'études et une liste de références à :

Danielle Laflamme
Gestionnaire, Recrutement professionnel
Borden Ladner Gervais   S.E.N.C.R.L., S.R.L.
613.787.3578
DLaflamme@blg.com

Nous remercions tous les candidats qui manifestent leur intérêt à l’égard de ce poste. Veuillez noter toutefois que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Quiconque travaille chez BLG se doit de remplir ses fonctions conformément aux principes fondamentaux énoncés dans la politique sur le respect en milieu de travail du cabinet et de traiter l’ensemble de ses collègues avec respect, quelles que soient leurs fonctions. BLG estime qu’un milieu de travail respectueux passe par la valorisation de la diversité et de l’inclusion.

BLG s’est engagé à favoriser un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous invitons et encourageons les personnes d’horizons divers, dont celles ayant une incapacité, à poser leur candidature pour des postes au cabinet. Dans tous les aspects du processus de sélection, des accommodements sont offerts sur demande aux candidats qui ont des besoins particuliers.

*Par souci de concision, le masculin englobe le féminin.
**Veuillez noter que les proches des employés et des professionnels du cabinet ne sont pas admissibles.

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