L’Association of Corporate Counsel désigne Healthcare Insurance Reciprocal of Canada et Borden Ladner Gervais « champions 2013 de l’ACC pour la valeur »

Les partenariats entre services juridiques d’entreprise et cabinets d’avocats, reconnus comme LA solution en matière de contrôle des coûts juridiques, grâce à une entente à long terme

Toronto (19 juin 2013) — L’Association of Corporate Counsel (ACC) a annoncé aujourd’hui que Healthcare Insurance Reciprocal of Canada (HIROC) et Borden Ladner Gervais s.e.n.c.r.l., s.r.l. (BLG) ont été désignées « ACC Value Champions » de 2013 (ou champions 2013 de l’ACC pour la valeur) pour avoir établi un partenariat d’une durée de six ans qui est fondé sur la valeur et qui augmente la prévisibilité des honoraires d’un cabinet juridique tout en récompensant sa performance.

Composante de l’ACC Value Challenge (ou défi de l’ACC), qui fait la promotion de l’adéquation coût-valeur des services juridiques, l’initiative ACC Value Champions a salué HIROC et BLG comme l’un des douze partenariats entre services juridiques d’entreprise et cabinets d’avocats qui ont procuré une plus-value appréciable à leurs organisations clientes en sabrant les dépenses, en améliorant la prévisibilité et en obtenant de meilleurs résultats sur le plan juridique. HIROC et BLG sont les deux seules organisations canadiennes à être reconnues « champions 2013 de l’ACC pour la valeur ».

« Nous félicitons Healthcare Insurance Reciprocal of Canada et Borden Ladner Gervais pour le titre de champions du changement dans le secteur juridique », de souligner Veta T. Richardson, présidente et chef de la direction d’ACC. « En établissant des ententes novatrices d’honoraires fondés sur la valeur, ces deux acteurs montrent de quelle façon de solides relations entre un conseiller juridique d’entreprise et un cabinet d’avocats peuvent mener à une diminution des coûts et à des résultats juridiques fructueux. »

Satisfaite des services juridiques de son conseiller externe, HIROC a cherché à mieux établir la prévisibilité des honoraires juridiques au moyen de nouveaux mécanismes de tarification. Le partenariat établi entre HIROC et BLG a évolué par étapes; il porte sur des ententes relatives aux honoraires qui prévoient des mesures incitatives liées au rendement ainsi que des tarifs horaires réduits pour tenir compte du volume.

« Nous avons abordé la faute médicale au Canada sous un autre angle. Nous voulions les connaissances spécialisées plutôt qu’un secteur de concentration géographique », d’expliquer Michael Boyce, vice-président des déclarations de sinistre. « Nous avons offert un flot de travail stable, ce qui nous a permis d’attirer l’avocat de la défense le plus aguerri et le plus brillant qui soit. »

L’arrangement qui lie actuellement les deux partenaires prévoit un tarif de base, combiné à des honoraires en fonction du rendement, qui sont déterminés en fonction de la gestion des procédés, de la réceptivité, des coûts prévisibles et des résultats.

« De nos jours, les arrangements les plus progressifs sont ceux qui reposent sur une facturation en fonction du service plutôt que du nombre d’heures », a souligné John Morris, associé et chef national du groupe Droit de la santé de Borden Ladner Gervais s.e.n.c.r.l., s.r.l. « Nous ne pouvons pas prédire l’ampleur de chaque affaire, mais nous avons une bonne idée de ce que constituent des honoraires raisonnables. Dans le cas de HIROC, le volume facilite l’estimation des honoraires. C’est là un exemple du type d’arrangement que BLG encourage dans le cadre de BLG Adroit, notre initiative de gestion de projet et d’optimisation des processus ».

Le partenariat permet des rajustements d’honoraires qui tiennent compte des plans de HIROC pour ce qui est de régler certaines affaires juridiques à l’interne, ainsi que d’autres arrangements, au cours de la période de six ans, qui a débuté en 2011.

ACC a reçu 75 candidatures en provenance de services juridiques et de cabinets d’avocats entre décembre 2012 et février 2013. On peut consulter la liste complète des champions 2013 de l’ACC pour la valeur, ainsi que d’autres détails additionnels liés à la candidature de HIROC/Borden Ladner Gervais s.e.n.c.r.l., s.r.l. en ligne au www.acc.com/valuechampions.

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À propos de HIROC

Healthcare Insurance Reciprocal of Canada (HIROC) travaille en partenariat avec des organisations de soins de santé partout au Canada à susciter une évolution du milieu qui soit significative et productive, pour une santé et une sécurité accrues, la réduction des demandes d’indemnité et des accidents, et une efficacité accrue du système. Fondée en 1987 et comptant initialement 53 organisations de soins de santé en Ontario, HIROC a étendu ses frontières à plus de 560 organisations membres des quatre coins du pays. Ses membres englobent des autorités régionales de la santé, des établissements hospitaliers, des sages femmes, des installations de soins de longue durée, des organisations de soins à domicile, des associations et des ordres professionnels.

À propos de Borden Ladner Gervais

Borden Ladner Gervais s.e.n.c.r.l., s.r.l. (BLG), l’un des plus grands cabinets juridiques nationaux à service complet, offre à ses clients des solutions en droit des affaires, en litige commercial et en propriété intellectuelle. Comptant plus de 750 avocats, agents de propriété intellectuelle et autres professionnels dans 6 grandes villes du Canada, BLG répond aux besoins juridiques de ses clients, qu’il s’agisse de litiges de grande ampleur, de financement ou d’enregistrement de brevets. Pour de plus amples renseignements, visitez blg.com.

À propos de l’ACC

L’Association of Corporate Counsel (ACC) est une association d’avocats mondiale qui fait la promotion des intérêts professionnels et commerciaux des conseillers juridiques d’entreprise au moyen de l’information, de la formation, des occasions de réseautage et des initiatives en matière de défense des droits. L’association, qui célèbre cette année son 30e anniversaire d’existence, compte plus de 30 000 membres qui sont employés par plus de 10 000 organismes disséminés dans plus de 75 pays. L’ACC met ses membres en relation avec les personnes et les ressources nécessaires à leur croissance personnelle et professionnelle. Pour un complément d’information, rendez-vous au www.acc.com et suivez ACC sur Twitter. By in-house counsel, for in-house counsel®.

Personnes-ressources pour les médias

Ellen Gardner
HIROC Communications
416.730.3085
egardner@hiroc.com

Amanda McWhirter
Borden Ladner Gervais s.e.n.c.r.l., s.r.l.
416-350-2676
amcwhirter@blg.com