Dan Palayew  

Associé

Sommaire

Dan Palayew est associé au sein du groupe Droit du travail et de l'emploi de Borden Ladner Gervais S.E.N.C.R.L., S.R.L. à Ottawa.

Me Palayew a été choisi par ses pairs pour figurer dans les numéros de 2018 (et depuis 2011) de Best Lawyers in Canada (Droit du travail et de l'emploi). Il a également été reconnu dans le numéro 2015 de The Legal 500 Canada (Droit du travail et emploi) ainsi que dans les numéros 2015, 2016, 2017 et 2018 du Canadian Legal Lexpert® Directory dans trois domaines du droit relatif au travail (droit de l'emploi, droit du travail et droits de la personne en milieu de travail).

Il conseille régulièrement des employeurs sur les sujets suivants, entre autres : organisation et accréditation syndicales, négociations collectives, injonctions, congédiements injustifiés, cessations d'emploi, harcèlement, arbitrage, équité salariale, droits de la personne, santé et sécurité au travail, sécurité professionnelle et assurance, mais également protection de la vie privée au travail. Il agit aussi à titre d'enquêteur et de médiateur dans des différends complexes en milieu de travail.

Me Palayew a plaidé devant plusieurs cours et tribunaux, notamment des conseils d'arbitrage, le Conseil canadien des relations industrielles et la Cour d'appel fédérale ainsi que la Commission des relations de travail, la Commission et le Tribunal d'appel de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre les accidents du travail, la Cour supérieure de justice et la Cour d'appel de l'Ontario.

Membre de l'Association des professionnels en ressources humaines de l'Ontario (HRPA) et de l'Association du Barreau de l'Ontario (ABO), il est le représentant sortant de la section Droit du travail et de l'emploi et le coordonnateur régional de la section Droit de la protection de la vie privée de l'ABO pour l'Est de l'Ontario. Il a fait partie du conseil d'administration de la HRPA à Ottawa durant de nombreuses années et en a présidé le Comité de liaison avec les affaires gouvernementales (Government Affairs Liaison Committee) et siège actuellement au conseil d'administration du Soloway Jewish Community Centre.

Me Palayew présidé divers séminaires et conférences, y a prononcé des allocutions et a publié plusieurs articles sur le droit du travail et de l'emploi. Il a été interviewé à la radio et fréquemment cité dans des publications comme The Globe and Mail, The Ottawa Citizen, le Ottawa Business Journal et Workplace News sur des questions portant sur l'emploi, le travail et le respect de la vie privée.

Mandats représentatifs

  • Agit pour le compte d’employeurs dans le cadre de litiges liés au droit de l’emploi.
  • Agit pour le compte d’employeurs syndiqués dans tous les aspects du droit du travail et met à profit son expertise particulière en matière de négociation collective et d’arbitrage des droits et des intérêts.
  • Agit pour le compte d’employeurs relativement à des questions portant sur les droits de la personne, la rémunération des travailleurs, l’équité salariale, la santé et la sécurité au travail ainsi que le respect de la vie privée en milieu de travail.
  • Anime des séances de formation destinées aux employeurs et traitant de gestion de l’assiduité au travail, de rendement, d’amélioration du respect de la vie privée en milieu de travail, de mesures disciplinaires, d’enquêtes en milieu de travail, de syndicalisation ainsi que de nombreux autres sujets.

Publications et présentations

Me Palayew a signé de nombreux articles et prononce fréquemment des allocutions sur tous les aspects du droit du travail et de l'emploi. Ses plus récentes prestations en la matière figurent ci‑après :

  • Conférencier, « Employment Contracts & Harassment in the Workplace », séminaire sur les organismes à but non lucratif, 7 juin 2017.
  • Conférencier, « Managing Absenteeism & The Duty to Accommodate », déjeuner-causerie en droit du travail et de l'emploi, 1er juin 2017.
  • Conférencier, « Mental Health and Medical Issues in the Workplace », conférence printanière de l'Institute of Professional Management, 6 avril 2017.
  • Conférencier, déjeuner-causerie de l'APRH, section d'Ottawa, 28 mars 2017.
  • Conférencier, « Workplace Violence, Sexual Harassment and Investigations », Ottawa Regional Contact Centre Association, 9 février 2017.
  • Conférencier, symposium sur le droit du travail et de l'emploi, conférence annuelle de BLG, 22 novembre 2016.
  • Conférencier, Ottawa Law Conference, APRH, section d'Ottawa, 27 octobre 2016.
  • Conférencier, « Understanding the Employer's Rights in the Employer-Doctor Relationship », conférence intitulée « Infonex Duty to Accommodate », 24 mars 2015.
  • Conférencier, « Tips from the Employer-Side Trenches », conférence intitulée « Six-Minute Employment Lawyer », septembre 2014.

Marques de reconnaissance

  • Reconnu par ses pairs aux fins d'inclusion dans l'édition 2018 (depuis 2010) de la publication The Best Lawyers in Canada® (Droit du travail et de l’emploi).
  • Reconnu dans l'édition 2015 de la publication Legal 500 Canada (Droit du travail et de l’emploi).
  • Reconnu dans les éditions 2017, 2016 et 2015 de la publication The Canadian Legal Lexpert® Directory (Droit de l’emploi, Droits de la personne en milieu de travail).