Sommaire

La gestion des risques constitue un enjeu de taille dans la prestation de soins de santé. Les hôpitaux doivent adopter une approche proactive et réactive.

Grâce à notre grande expérience de la représentation d’hôpitaux dans des poursuites pour faute professionnelle, nous connaissons les diverses situations liées à la sécurité des patients et à la gestion des risques qui ont pu mener à des résultats navrants dans le passé.

Cette expérience nous fournit de l’information que nous utilisons pour analyser et évaluer les situations où la sécurité des patients de nos clients et la gestion des risques sont en jeu.

Nous appliquons également ces connaissances à d’autres établissements de soins de santé, comme les établissements de soins prolongés, où la gestion des risques constitue un élément crucial des soins aux résidents.

Nous faisons régulièrement des recommandations quant aux modifications à apporter aux politiques ou aux pratiques en vue de réduire les risques, et nous offrons des conseils sur les interventions à la suite d’incidents afin de réduire les risques de litiges futurs.

Notre équipe est passée maître dans l’art de conseiller les hôpitaux sur l’accréditation (et les questions connexes) du personnel professionnel. Nous conseillons souvent des comités médicaux consultatifs qui se présentent à des audiences devant le conseil d’administration de l’hôpital et des commissions d’appel.

Publications

  • Canadian Health Law Practice Manual, LexisNexis Butterworths.
  • John J. Morris, Canadian Nurses and the Law, LexisNexis Butterworths.
  • Morris et Clarke, Law for Canadian Health Care Administrators – 2e édition, LexisNexis Butterworths.
  • Michael K. McKelvey, Ontario Health Legislation: An Annotated Guide, Canada Law Book.

Mandats représentatifs

  • Nous avons offert des conseils sur les interventions à la suite d’événements indésirables et de résultats inattendus, y compris les enquêtes et la communication des résultats aux patients, aux résidents ou aux membres de leur famille.
  • Nous avons rédigé des avant-projets de politiques relatives aux événements indésirables.
  • Nous avons offert des conseils sur les privilèges et les nominations de membres du personnel professionnel.
  • Nous avons fourni des conseils sur la façon de réagir aux demandes de renseignements de la police et d’interrogation de membres du personnel, y compris la collaboration avec les agents de liaison de la police en vue d’élaborer des politiques standard.
  • Nous avons offert des conseils sur la façon d’intervenir auprès des patients en détresse sur la propriété de l’hôpital, notamment en ce qui a trait aux politiques « code bleu ».
  • Nous avons effectué l’examen d’incidents, notamment pour ce qui touche la conservation des éléments probants nécessaires.
  • Nous avons offert des conseils sur la façon de traiter avec des patients perturbateurs.
  • Nous avons fourni des conseils sur les normes en matière de documentation.